加强组织部门建设引领党内政治文化
文章来源：中国干部网    作者：    发布时间：2017-02-23 12:30    点击量：729    大 中 小

　　加强组织部门建设引领党内政治文化

　　党内政治文化是构建良好政治生态的重要源泉和根基。组织部门在建设党内政治文化、净化党内政治生态中承担着重要责任，要以正确选人用人导向引领政治文化建设，推动形成风清气正的政治生态。

　　组织部门作为管党治党的重要职能部门，要将党内政治文化建设融入组织工作方方面面，以科学有效的选人用人制度机制服务党内政治文化建设。

　　从严培养选拔和管理监督干部。进一步当好选准用好干部的参谋，进一步规范和完善选任程序，坚持“看实绩、看能力、看担当”的用人导向，真正打造敢于担当，拼搏创业、顾全大局、乐于奉献的干部队伍。进一步做好党员干部教育培训工作，全面提升干部队伍的能力和素质，加强干部配备和后备干部的管理培养，积极抓好班子队伍的建设，进一步做好后备干部的培养教育，着力为干部队伍建设工作提供保障。

　　深化人才工作改革，加强人才队伍建设。加大机制创新和政策落实力度，探索建立党政机关、企事业单位、社会各方面优秀人才顺畅流动的制度体系。大力实施人才素质提升工程，通过党校办班、部门联合办班、网络在线学习，以及运用案例式、体验式、考察式教学等方式，为干部教育培训提供资金和培训机构支持，针对战略需求和干部所缺知识，开展相关培训。加强人才引进和培养，大力引进高层次人才和急需紧缺人才，着力解决人才专业结构不合理、引进人才优惠政策吸引力相对不足等问题。

　　强化自身建设。要把党内政治文化建设作为从严治部的铸魂工程，督促引导广大组工干部甘当人梯、甘于奉献，对党忠诚老实、对事业赤诚踏实、对纪律虔诚严实，努力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门和过硬队伍，加大组工干部的教育培训力度，进一步提高能力素质和服务水平，定期开展向先进典型学习活动，抓好组工干部思想教育工作，为推进党内政治文化建设提供坚强组织保障。

　　作 者：中共施秉县委组织部 欧霖琳