激发人才活力 破解发展难题
文章来源：中国干部网    作者：杨再兴    发布时间：2016-03-29 16:45    点击量：635    大 中 小

　　激发人才活力 破解发展难题

　　近日,中共中央印发了《关于深化人才发展体制机制改革的意见》并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。

　　人才，是先进生产力和先进文化的重要创造者和传播者，是社会发展的宝贵资源。因此，我们要充分认识人才培养的重要性和紧迫感，要用科学的人才观指导人才培养工作，加强人才队伍建设，努力为人才的发展营造良好的社会环境。

　　我国实施西部大开大发以来，西部地区经济发展速度较快，各方面条件有所改善，但较东部发达地区而言，还是比较落后，归根结底，是人才匮乏所导致。因此，我们要抓住当期我国西部地区的发展机遇，制定人才培养计划，创新人才培养模式，大力培养电商人才、科技人才、管理人才、乡土人才等等，积极引导人才向西部流动，鼓励各类人才到西部创新创业。建立健全激励机制，激发各类人才创新的活力和动力，实现西部各项事业不断向前发展，确保实现与全国同步建成小康社会。

　　重视人才队伍建设，增强人才培养意识，创新人才培养模式，做好人才引进规划，建立人才保障机制，努力营造重视人才的浓厚氛围，让人才的价值得到充分的尊重和体现，不断激发人才活力，经济才得以发展，社会才得以进步。(杨再兴 贵州省从江县委组织部)