借“容错纠错”之东风还需政治纪律护航
文章来源：中国干部网    作者：顾启大    发布时间：2016-03-24 13:32    点击量：618    大 中 小

　　容错机制，原指某种系统控制在一定范围内的一种允许或包容犯错情况的发生。主要用于工程设计中。随着我国改革发展深入推进，为实现打赢脱贫攻艰战，全面建成小康社会的战略目标。容错纠错机制被引申到行政层面，并写入政府工作报告。不难看出，引入容错纠错机制旨在破解当前干部队伍中存在“不作为、不会为、乱作为”，或“不敢作为”的问题。

　　建立容错纠错机制，是我国改革之需、创新之需、发展之需。给正处在深水湾中的“改革航母”吹来东风，为广大改革创新者撑了腰、鼓了劲。然而，“容错”并非纵容违规犯错，“容错”需要辅以“纠错”才能运行，“纠错”是“容错”的必要补充。

　　引申到行政层面的容错纠错机制，具有很强的行政管理性。既要为改革创新者起到撑腰鼓劲的作用，又要防止别有用心之人借“容错”之名来行违法违纪之实;或以“纠错”之名掩“包庇”之实。因此，要防止出现这些问题，政治纪律不能缺、制度笼子不能松。要把“改革失误”与“违规犯错”区分开来、划清界线，筑牢政治纪律的“防护墙”;把“容错”与改革创新发展联系起来，收起不敢作为的“锚”，扬帆起航、乘风破浪。

　　把政治纪律入脑入心，打好“容错”的思想“疫苗”。思想是行动的先导，是行为的总开关、方向舵。思想正了，航向才不会走偏。于领导干部而言，要牢记政治纪律，做到心中有民、心中有戒。心中有民了，才能自觉担起改革发展的重任，树立并践行为民务实的服务宗旨，以推动经济社会发展、改善人民生活水平为己任。心中有戒，才能手握戒尺搞建设、抓经济。做到公心为政、坦荡为官、清白做人，各项工作自然而然获会得群众的理解和支持。群众支持了，底气足了，自然会放开手脚大胆干。

　　严格政治纪律，“容错”才不变异、不越轨。实践是思想转化为成果的有效途径。改革创新发展理念要落地生根，就需要甩开膀子、捞起裤脚去干。发扬“干”字精神，既不是不切实际天马行空的去干，也不是抛开纪律规矩胡乱干。而是要不走偏、不脱轨，干得有实效、不犯错，防止在容错机制的鼓励下出现挂羊头卖狗肉的现象，这就需要政治纪律这根准绳。在干事创业中严格政治纪律，知道该干什么，不该干什么，防止容错机制不被滥用，不打擦边球，使容错机制真正起到撑腰鼓劲而不是“帮倒忙”的作用。

　　严格政治纪律，“纠错”才能实。改革发展中出现失误了，就要立即纠正。全面深化改革，如期实现全面建成小康社会目标，道路不会一帆风顺，在攻坚克难涉深水中难免会滑倒，在弯路超车补短板中难免会撞车。“改革失误”虽然因此能“豁免”，却不能就此认为穿了“黄马褂”、持有了“免死金牌”，可以目无法纪、胡作非为，可以对违规犯错者“网开一面”。因此，需要用好政治纪律这把“尺子”，防止违规违纪偷梁换柱，实实在在的“纠错”。

　　加强政治纪律监督，才能有效护航容错纠错机制健康运行。权力失去监督就会任性，失去监督的容错纠错机制会慢慢演变为违规违纪的“掩体”。领导干部能否自觉接受纪律监督是检验其在容错纠错机制运行下坦荡为官、大胆干事的“试金石”。加强政治纪律监督和容错纠错机制不是对立的，而是密不可分的。政治纪律监督是前提、是保证，失去政治纪律的监督，领导干部干事创业就犹如“脱缰之马”，失去掌控。

　　领导干部在推进改革创新发展中，要认真对待、正确区分容错纠错机制。既要绷紧政治纪律之玄，又要拿出“敢教日月换新天”的气魄，大胆干、放手干，在参与全面建成小康社会，实现民族伟大复兴的征程中，干得好、走得稳、走得远。(贵州省黔东南州榕江县委组织部 顾启大)